中国教育新闻网（记者刘济源）6月27日，作为2014年天津市全国高职院校技能大赛主赛区的重要活动之一，优胜者专场招收会在天津海河教育园区培训中心举行。获奖者用汗水和来之不易的证书换取市场认可，实现了奖励与就业的“双赢”。
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记者在现场了解到，虽然“三维建模数字化设计与制造”和“水环境监测与处理技术”是今年新的竞赛项目，但这两个竞赛的获胜者尤其受到用人单位的青睐。中国工程物理研究院在这两个项目中设立了40个职位，月薪高达8000元。中国工程物理研究院人事教育部副部长施说，“通过技能竞赛的形式，我们可以从侧面反映运动员的实践能力和综合素质。去年，我们在招收会上‘抓到’了一些获奖者，现在他们中的许多人已经成长为部门骨干，这也是我们努力招募技能竞赛获奖者的一个重要原因。”。
据了解，不仅实力雄厚的大企业，还有许多中小企业也给予了3000-5000元的月薪，这通常高于大学毕业生的起薪。为了将本次技能大赛的优秀获奖者招收到自己的企业中，许多用人单位在比赛中打出了高薪的“高级蓝领”品牌。
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除直接招收外，招收会还设立了校企对接区，搭建用人单位与学校之间的平台。天津商业职业学院与国内外数百家知名企业达成合作意向，与企业建立了订单试训、学生实习的合作模式。相关负责人表示：“通过校企合作，可以将行业最先进的技术引入学校，让学生在上学期间可以学习到行业最前沿的技术。”。
据悉，此次招收会由天津市大中专毕业生就业指导中心主办，共有64家招收单位参展，共提供625个岗位。雇主的招收需求也涉及此次比赛的所有参赛者。
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