就业是民生，防控是责任。在2022冠状病毒疾病防控期间，为保障毕业生就业工作的正常开展，保障毕业生的生命安全和就业权利，湖南石化职业技术学院坚决贯彻落实做好2022冠状病毒疾病防控工作的决策部署和各项要求，同时采取多项措施，及早部署、规划和动员，积极开展网上毕业生就业指导和服务，努力减少疫情对2022毕业生2022年就业的影响。
调整思路创新服务保障毕业生就业需求
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按照疫情防控期间不聚集人员的原则，为确保学生和招生人员的安全健康，学校及时调整工作思路和方法，积极推进就业服务工作，采用“互联网+就业”模式，由“线下”向“线上”推进。为了让毕业生更全面地了解企业信息和招收需求，学校充分利用就业信息网络举办航空招收会和航空讲座，打破时间和地点的限制，搭建了用人单位与毕业生之间的网络“双选”平台，得到了用人单位和毕业生的积极参与和响应。同时，推出2022届毕业生网上签约功能，简化毕业生就业手续，方便用人单位与毕业生签订就业协议，解决疫情防控期间用人单位与学生的签约问题。共发布17场空中吹风会和1场在线视频“双选”会议（84家参展企业），通过就业信息网、微信公众号、QQ群、微信群、电话等多种渠道推送100多条招收会信息。，提供5000多个岗位，保障毕业生在疫情防控期间的就业需求。
分类指导，精准帮扶，帮助经济困难学生实现充分就业
“老师，我将在7月份与公司签订劳动合同。签订合同后，我的月薪将超过8000元！”来自甘肃省通渭县一个贫困户籍家庭的学生李很高兴地给学校老师打电话。李，石油化工工程学院石油化工技术专业2022级毕业生，即将成为福建古雷石化有限公司正式成员，通过岗位实习从事化工相关技术工作。这不仅实现了他的就业梦想，也把他的生活带到了一个新的水平。
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在疫情防控期间，根据就业形势和疫情防控需要，学校将为特别群体毕业生提供精准、个性化的就业援助。一是实行分类帮扶。特别是，学校积极与建档持卡家庭、残疾人家庭、城市低保家庭和享受国家助学贷款的毕业生联系，帮助毕业生就业。二是要准确联系湖北学生，了解他们的就业意向和实际困难，加强心理咨询，做好就业政策的解读和工作推荐。三是建立专门的毕业生帮扶账户，实现“一人一策，后续引导，精准助力”。2022年户籍家庭经济困难的104名毕业生中，有102人就业，充分发挥了就业扶贫在阻断贫困代际传递、实现“一职一就业一扶贫”中的重要作用。
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尽快谋划，全线出击，为毕业生创造美好明天
为防止疫情对2022毕业生就业产生不利影响，学校提前做好规划，制定了2022年用人单位参观计划，继续坚持“走出去”、“请进来”，构建了覆盖全国的就业网络。6月18日，通过网上面试后，共有6名2022毕业生收到福建联合石化人力资源与行政部的“实习邀请函”，邀请他们在入职前参加岗位实习。实习结束后，他们将成为这家大型国有炼化一体化企业的正式员工。疫情防控期间，学校与中石化、中石油、万华化工、福建联合石化等企业保持并不断深化合作，建立了长期稳定的合作关系，建立了覆盖全国的就业网络。自6月以来，该校正式开始招收2022毕业生。近日，福建联合石化、万华化工、中石化、上海石化等国有央企在学校举行了吹风会。未来，学校将充分发挥校友和教职员工的作用，继续全面出击，主动满足就业需求，争取合作机会，创造毕业生就业的美好明天。
（何、王、李）
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