四川省宜宾市南溪职业技术学校位于长江之滨，宜宾市南溪区滨江新城中心。校园占地200亩，建筑面积70274平方米，办学能力6000人。学校有8个实训基地，占地16111平方米，实训室81间，设备总值3273.9万元。校企共建实训基地40个，可同时满足2000名学生的实习需求。学校有274名教职员工，5018名全日制学历教育学生和1292名兼职学历教育学生，平均每年短期培训2.5万人次和天数。
学校由宜宾市南溪区政府主办。1996年和2002年分别合并原南溪第二中学和南溪县大观职业中学，办学历史近88年。是国家重点中等职业技术学校，四川省藏区“9+3”免费中等职业教育接收学校，宜宾机电职业教育集团董事长单位。2012年6月，被国家三部委确定为“国家中等职业教育改革发展示范学校建设项目计划”第二批项目建设学校。
南溪职业技术学校具有许多优势和特色
强大的信息网络。学校拥有102个多媒体教室、4个模拟教室和1个CAXA数字体验中心，搭建了一个网络平台，实现了办公、教学、培训场所的全覆盖。搭建数字化校园平台，初步实现无纸化办公，将教学资源库与教学终端顺利对接。
优秀的办学质量。技能竞赛取得了显著成绩。2010年4月，组织团队参加四川省首届中职学生技能大赛，“中职汽车维修”团队获得省级二等奖，“校园网互联与网站建设”团队获得省级三等奖。在个人项目比赛中，姜、俞叶华、郭获得省三等奖。在宜宾市第二届职业学校学生技能大赛中获得团体一等奖。连续六年获得宜宾市相应高考一等奖，学生高考上网率超过全省平均上网率100%以上。
近三年获得的主要荣誉：07-08、08-09和09-10年度监督考核优秀单位；2009年南溪县先进基层党组织；2009年，“省级文明单位”通过复审；2010年，荣获宜宾市藏区“9+3”学生教育管理突出贡献学校称号；2010年四川省职业学校学生技能大赛二等奖；宜宾市第二职业学校学生技能大赛团体一等奖；2010年市级职业教育工作目标考核一等奖；2010年荣获南溪市“铁军队”称号，2011年被评为四川省藏区免费中等职业教育先进单位；2011年荣获南溪市教育管理创新奖。
良好的社会效益。学校整合区域职业培训资源，成为全区职业技能培训中心，对实现“农民专业化、离地不离乡”，促进农业产业化、农村社区化、农民专业化发挥了示范和辐射作用，先后荣获四川省文明单位、全国群众体育先进单位、四川省内务管理示范学校、全国职工职业技能培训示范单位等称号。学校的质量和良好信誉赢得了业界、企业和社会的广泛认可。中央电视台、中国新闻网、中国教育报等媒体对该校进行了报道。
这座青山被故意改建成一座桥。四川省宜宾市南溪职业技术学校始终以建设西部著名职业学校为目标，不断解放思想，创新办学理念，强化、拓展和提炼职业教育品牌，致力于建设教师成长、学生成才的立交桥，为当地经济社会又好又快发展服务。南溪职业技术学校是宜宾市著名的学校。作为中等职业技术学校，其办学成绩较为显著。学校有很多优势和特色，坚持走特色路线，这是其成功的重要原因。
办学特色
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基于“四个统筹”的办学机制，南溪区政府实施了校址布局、招生、职教培训资源、校企融合园区互动等“四个统筹”，促进了区内中等职业教育的快速发展，促进了学校与地方产业的有效对接。
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以“四种精神”为主题的德育活动，开展以民族精神、团队精神、拼搏精神、创新精神为主题的各种德育活动，实现培养学生思想道德素质、职业素质、创业能力和社会适应能力的目标。
自牵头成立“宜宾机电职业教育集团”以来，围绕“四个联盟”的集团发展开展了实质性工作，初步形成了技术培训联盟、教学考试联盟、科技培训联盟、产业联盟等“四个联盟”，带动了全市其他职业学校的发展。
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以“科技成果产业化”为突破口，教师专业建设团队攻关科研攻关，在紧固设备领域获得5项国家专利。专利技术产品投放市场后，供不应求。学校将专利产品零部件的工艺与技术编制成30万字的数控专业校本实训教材，努力形成技术创新、实训课题、配套教材和产品生产紧密结合的专业建设新模式。
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改革以“注重实践、分类培训”为重点的模式。学校在专业上实行定向发展、分层教学、分类培训，组织大批学生在学校基地、工厂等相互依存的校办企业集中开展产训一体化项目实训，扎实开展工学结合，切实进行教学模式和培养模式的改革。
