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四川建设职业技术学院

2022-05-20 00:48:38文/

四川在线记者姜云汉

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四川在线记者从四川省建设职业技术学院获悉,截至3月11日,2022该院5996名毕业生中,有4690人与用人单位签订了合同,签约率为78.22%。其中,2957名已签约毕业生将在以央企为主的国企就业,占毕业生总数的49.31%。

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据悉,为应对疫情防控下的新就业形势,四川建设学院最早于2022年4月部署了2022毕业生就业相关工作,制定了防疫期2022毕业生就业工作计划和防疫期专业招聘会组织计划。去年6月,2022毕业生订单班线上线下选拔启动。272名学员提前与中建一局、中建二局、中交三航等央企签订了培训协议。9月1日,线下特别招聘会正式启动。10月31日,“四川省校园公开招聘活动”连续五年开展。

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学院加强引导学生转变就业观念,鼓励毕业生到国家最需要的地方就业。2022和2022,523名毕业生在新疆、西藏等地区就业。40%以上的毕业生已成长为“成渝经济圈”建筑业技术管理骨干,75%以上的毕业生扎根于建筑、安装、装饰、路桥、水电建设等基层一线。

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学院立足行业,瞄准以央企为主的行业骨干企业。继续深化与中建、中铁、铁建、交建等承接“一带一路”建设和“新基础设施”项目的大型央企合作,每年为6500名毕业生搭建就业平台,由1000多家以央企为主的行业骨干企业组成。

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截至目前,已有705名2022毕业生签约中国建设集团,566名签约中国铁路,95名签约中国铁路建设,227名签约中国交通建设,199名签约中国电力建设,139名签约中国核电建设,272名签约中冶,与四川华西集团、北京建工集团、成都建工集团等地方国有企业签约的有700多家。

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学院坚持“不少于一人”的原则,实施“双百工程”,构建高校、系、班困难毕业生就业援助体系,做到“关心”心中、“信息频繁”、“工作细致”,调动各种资源,帮助困难学生顺利就业。2022年,共有332名弱势群体毕业生、166名持证毕业生和11名残疾毕业生,全部就业;2022困难群体毕业生签约率达到83.54%。学院领导每年带领团队走访用人单位,举办校友座谈会,了解毕业生就业发展情况,解决毕业生就业过程中的思想动摇、发展困惑等问题,继续关注和帮助毕业生就业发展,服务企业人才需求。坚持“不离心离校”的原则,做好持续就业拓展服务,根据就业意愿和需求,提供无期限、无次数的就业指导和帮助服务。

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