有技能没关系。教育不是问题。基层员工每月还可以拿到4000元。在昨天结束的“机械、五金、塑料和模具行业特别招收会”上，一家公司提供了如此诱人的薪酬，吸引了大批求职者。据智通人才提供的数据，当天有300家企业提供了5000多个技术岗位。
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高级技术职称能和低学历也很受欢迎
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据统计，企业对工程师的需求并没有减少。现场机械工程师、模具设计工程师、机床工程师、塑料PE工程师、客户服务工程师、质量管理工程师等岗位占70%以上。一些企业现场决定是否雇佣满意的相关求职者。
另一个现象是“高级技术职称能、低学历”的人逐渐受到重视。他们也能在工作中发挥出色。从一些企业发布的程序员招收条件可以看出，一些企业要求员工“大专以上学历，数控、模具设计或加工专业；一年以上编程经验；有有机加工或加工中心经验，了解模具性能优先”，特别注意的是，“如果他们从高中或中专毕业，他们必须有3年以上的工作经验”。
为了吸引求职者，龙记金属“要求初中以上学历并有一年相关工作经验”，“综合工资可达到2000元至4000元/月”
龙记金属招收负责人介绍说：“随着企业的扩大，我们将招收200名数控操作员和400名普通工人，员工的工资是4000元。目前，公司40%以上的数控操作员的综合工资可以达到这个水平，甚至更高。”
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采购工程师应届生青睐
最近的人才市场招收会表明，许多企业采购工程师的职位优先考虑新生。智通人才职业顾问分析，新生没有复杂的社会关系和职业不良习惯。“采购员的基本素质是诚信。与其花时间评估人才的诚信，企业不妨招收简单的应届生，注重培训，这也是一种就业方式。”
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此外，目前，许多企业招收日语相关职位，其中大多数是日语翻译、日语销售顾问、企业高管（日语）等。一些企业招收经理还要求日语为佳。
