中职学生实习补贴的20%
企业和学校的实习津贴免征个人所得税
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本报讯（记者翟凡）“对于来这里实习的学生，我们每月给他们1600元，但他得到的只有1440元，还要交160元的个人所得税。”不久前在苏州举行的产教对话会上，中国自助旅游桐城网CEO吴志祥为学生算了一笔账。
据吴介绍，桐城网去年在苏州工业园区与服务外包职业学院、职业技术学院、工业技术学院等学校开展了校企合作，并签署了实习合作协议。这样，每年有数百名学生来公司实习，实习生每月可以获得1000元以上的实习津贴。
“因为学生实习津贴只能作为劳动报酬收入计算，而不是工资收入，他们更有可能代扣个人所得税。”吴告诉记者，根据《个人所得税法》的规定，如果学生实习津贴为1600元，则应缴纳的个人所得税为160元。“如果实习津贴可以算作工资收入，这还不够，根本不需要缴纳个人所得税。”吴说。
据了解，工资收入和劳动报酬的定义不同。工资收入是指用人单位与劳动者根据劳动法签订劳动合同后支付的工资和报酬。劳动报酬通常是根据合同法通过签订合同获得的报酬。“在企业实习的职业学校学生一般不与企业签订劳动合同，企业只为学生支付劳务费，不为他们支付社会保险。”吴说。
“学生的收入不高，但他们必须纳税。这难道不合理吗？这不利于增强职业教育的吸引力。编辑老师希望教育部和财政部能够出台优惠政策，降低学生实习津贴的个人所得税，让学生获得更多福利。”数百所学校和企业的负责人以热烈的掌声回应了吴的提议。
《中国教育报》2011年4月24日第一版
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