宜宾职业技术学院招生就业网
高铁专业就业优势，就业优势：
21世纪是高速铁路快速发展的时代。高速铁路和地铁的快速发展造成了人才缺口。此外，相关数据显示，80%以上的高铁人才主要由学校培养，以完成其职业生涯的起点。就在2012年，中国的地铁高铁已经成为世界领先，经济发展促进了铁路的发展。地铁已经渗透到中国人生活的每一个细节。根据中国13家权威媒体的综合调查报告，地铁、高铁相关专业的需求将在未来十年中国人才需求排名中居首位。现实中，普通高校学生所学的基础理论知识庞大而空洞，远远不能满足工作的实际需要。因此，成都高铁学校在严格科学的人才市场调研基础上，结合长期丰富的高铁和地铁职业教育经验，考虑学生未来的就业前景，设置了7个专业前景最为广阔的热门应用专业。
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作为高科技产品，高速铁路的架设和运营也需要大量的专业工程技术人员。特别是在未来，高铁系统将政企分开，高级乘务和技术人员将不可避免地成为各地高铁运营单位发展过程中的竞争对象。
就业方向：
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毕业后，学生主要从事高速铁路列车长、列车长、乘务员、列车长、客运值班员、客运值班员等岗位的引导工作，城市轨道交通车站值班员、站长等岗位的引导工作。他们还可以在与传统高速铁路或其他客运企业相关的领域工作。一些学生可以选择参加民航服务或高星级酒店服务和管理
就业保障：
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截至2011年，成都高铁学校就业办公室已与全国2400多个家庭单位签订了代理培训合同，并与学生签订了就业协议。长期合作以来，用人单位反应良好，毕业生权益得到保障。从2004年到2011年，成都高铁运输学校毕业生的就业率一直在痛哭，而各个时期毕业生的就业率都在93%以上，特别是2010年，就业率达到98%，可以说供过于求。这充分说明，只要校企合作制度真正落实，而不是简单地把学生推向社会，学生与企业就能实现双赢。与学生签订的就业协议绝不像是传遍全社会的百分之百的就业承诺，成都高铁学校绝不会随便承诺百分之百的就业；就业协议主要是为了规范教育行为、明确教育责任、保护学生权益、确保企业的就业标准不降低而建立的一种学习和就业机制。它规定了学校的教育责任，详细说明了学生在学校学习、生活管理和就业工作分配中存在的问题和解决方案，并明确保证学生在我校完成学业后享有安排就业的机会；就业协议将成为成都高铁运输学校办学的基本标准。支付费用后，经双方签字后以合同形式生效，具有法律效力。
