订单式培训的概念：“订单式”人才培训又称“人才定制”，是指高校与用人单位共同制定培训计划，签订学生就业订单，在教师、技术、设备等升学条件下进行合作，在学校和企业任教的一种人才培养模式，学生毕业后直接到雇主那里就业。“订单式”人才培养模式可以从根本上解决学生的职业针对性、技术应用和在校职前培训问题。它是市场经济条件下企业人力资源开发的必然选择。同时，这种方式也可以在一定程度上缓解高校毕业生的就业困难和用人单位对人才的渴求。学校也可以配备教师。此外，当高校贫困生数量逐年增加时，他们可以在一定程度上损失教育成本，实现学校、学生和用人单位的“三赢”。这种与人打交道的方式是一种教育观念和办学模式的创新，不仅逐渐被社会认可，而且成为一种新的趋势，应该大力推广和实施。
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