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选择工作不仅是一门知识，也是一门艺术。有许多技术和技能。这是成功选择工作的主要因素之一。许多中职生对就业没有信心。除了缺乏必要的心理准备外，他们还缺乏择业技能，不善于与他人沟通，不能正确表达自己的意图、素质和才能，不知道如何推销自己。因此，毕业生有必要了解一定的择业技能。
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求职技能在人们的求职中起着非常重要的作用。不懂求职技巧的人在就业机会上会有很大的折扣。许多人只是在技能上犯了错误，失去了理想的职业机会。了解求职技能的人将使求职活动更加有效，并在许多求职者中脱颖而出。
工作选择的一般技能：
1、写一封推荐信。
至于自我推荐信，除了上述内容外，我们还应特别注意几个问题：准确、真实地介绍自己；重点突出，针对性强；书写应流畅、整洁；不要让对方讨厌；“满天撒网”并不容易。否则，它往往给雇主留下不真诚和不关心的印象，被雇用的可能性很低。
2、寻找与雇主会面的机会。
首先，志愿寻找机会；其次，通过学校、教师和校友的推荐，增加与雇主会面的机会。但是，如果他们没有自己的条件，或者他们的职业期望过高和不切实际，即使推荐人有权威，他们也不会被雇主接受。
3、争取雇主的认可。
首先，你应该尽可能多地了解雇主。如果你了解雇主的方方面面，并能说出该单位的优势和特点，很容易被雇主认可。
其次，面试时不要带其他人，这会让招收人员感到尴尬，给你留下缺乏自信和独立的印象。
第三，我们应该适当地自我介绍，用客观的语言来描述我们的成就，决不自吹自擂。
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