巴中职业技术学院“四轮驱动”加强师德师风建设

2022-05-08 18:22:39文/

巴中职业技术学院把高尚的师德师风作为办好人民满意大学的基石。充分发挥校园文化的育人功能，德才兼备，加强队伍建设，关心教师真情，严格管理制度，引导“四轮驱动”，巴中职业技术学院在教书育人的实践中，切实加强师德师风建设。

营造氛围，把校园文化作为师德师风建设的动力。开展师德师风主题宣传工程，开展优秀教师师风展示、主题艺术展、征文活动等多种形式的活动。师德师风宣传小组以学校先进人物及其典型事迹为新的师德教育教材，深入学校各单位，树立榜样和标杆，增强教师“学以致用、行天下”的社会责任感。在先进活动的制度化评选中，设立了“优秀教育工作者”、“优秀教师”等奖项，表彰德高望重、表现突出的教师。

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教育培训，团队建设是师德师风建设的助推器。除了评估学术水平和学术发展潜力外，人才引进还关注学术道德水平以及过去是否有违反师德的行为，使申请过程成为师德和作风教育的重要组成部分。在资深教师的悉心指导下，年轻教师不仅学习了精湛的教师技能，而且传承了高尚的师德。定期举办教学观察和研讨会，邀请名师以自己的教学经验和学术精神对教师进行教育、影响和指导。一年一度的青年教师基本教学技能竞赛不仅加强了教师之间教学技能的学习和交流，还激发了学校教师积极更新教育观念、掌握现代教学方法的专业热情。

人文关怀，真诚服务是师德师风建设的“心”引擎。把关心教师作为师德师风建设的基本前提，增强师德师风建设为广大教师办好事、办实事的号召力。支持教师专业发展，支持国内外访问学校、学位学习、企业下岗培训，开辟青年教师职称专项评审的高通道。教师的担忧可以通过改善教师的待遇、为重病提供资金以及为孩子提供更好的基础教育来解决。通过学校领导与教师代表的定期讨论和青年教师沙龙，动员教师参与学校的民主管理，激发教师的主人翁精神。

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制度引导和严格管理是师德师风建设的导航仪。通过《巴中职业技术学院关于进一步加强和改进师德师风建设的意见》和《巴中职业技术学院关于加强学术道德建设的意见》，明确“爱国守法、敬业爱生、教书育人、治学严谨、为师为师”的师德标准，使师德建设扎根。以师德评价为杠杆，促进师德规范的实施。在职务晋升、职称评定和各类人才计划、奖励、荣誉评定过程中，实行“师德一票否决制”，同等条件下，对师德优秀的教师给予优先考虑。对违反师德师风的教师，视情节给予通报批评、降职、辞退等处分。

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